绩效的意思|词语绩效解释及用法-汉语词典-万卷国学

jì xiào

绩效

绩效绩效，从管理学的角度看，是组织期望的结果，是组织为实现其目标而展现在不同层面上的有效输出，它包括个人绩效和组织绩效两个方面。组织绩效实现应在个人绩效实现的基础上，但是个人绩效的实现并不一定保证组织是有绩效的。如果组织的绩效按一定的逻辑关系被层层分解到每一个工作岗位以及每一个人的时候，只要每一个人达成了组织的要求，组织的绩效就实现了。

效

拼音 xiào 部首攵总笔画 10

["①摹仿。如～法。仿～。上行下～。～尤（明知别人的行为是错的而照样去做）。②功用，成果。如～验。～果。成～。有～。功～。～益。～用。～应。～率。③尽、致。如～力。"]详细解释
绩

拼音 jì 部首纟总笔画 11

["①把麻搓捻成线或绳。如纺～。～麻。～火（古代夜间纺织时照明的灯火）。②继：“子盍亦远～禹功而大庇民乎？”③成果，功业。如成～。功～。战～。"]详细解释